职位描述
专业要求:人力资源、营销及管理类专业 ,本科以上学历 , 3年以上培训工作经验
能力要求:思维敏捷,优秀的文字和语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力。
工作态度:具有较强的亲和力和敬业精神,为人正直、诚实,性格开朗;具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;
其他要求:熟悉培训市场,能与培训供应商保持联系及合作关系
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