职位描述
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1、主导执行逾期帐款催收工作,督导并提升部门工作效率,确保达至团队业绩目标;
2、督导电话中心人员工遵守各项工作流程及公司规范制度,对人员进行适时动态的管理;
3、激励士气,保持高涨的工作气氛,保持部门员工的活力与效力;
4、跨部门的沟通与协作。1、30岁以上,大专或以上学历,法律专业优先;流利的普通话;
2、洞察力强,积极主动,处事果断,能承担较大的压力及工作负荷,具较强的复杂及紧急事件的应对能力及具出色的执行力、推动力;
3、文字表达能力及语言感染力强;
4、积极参与一线电话员的工作,不计较,有承担.
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