职位描述 职务描述：
1、与本部门经理形成行政管理体系
2、能准时参与并主持各项会议
3、对指定新人的辅导训练，陪同其进行业务操作
4、完成公司或其他上级主管交办的相关事项
5、对指定新人日常业务过程的管理

岗位要求：
1、男女不限，高中（含）毕业以上学历
2、有强烈胡企图心
3、想给自己一个发展的平台，想成就自己的事业
4、本行工作半年以上，应变能力较强
5、熟悉二手房业务流程

待遇福利：
1、薪资待遇：底薪（1000-1700）+做单提成+奖金+激励+各项福利
2、福利
晋升：高级置业顾问-业务经理-店经理-区域经理-事业部总监
其他：三险+旅游，提供住宿 联系方式 [收藏职位] [举报此信息] [关闭本页]